介護士パートのメリット

正社員ではなくあえてパート勤務を選ぶ理由

介護士パートのメリット

保育士と並んで、介護士の需要は増加しています。

子育てと両立しながら、またブランクがあるという方も働ける仕事でもあるので、パート(非常勤)で介護職をしているという方は多いですね。

これからお仕事探しを、という方の中には

「介護士として、正社員ではなくパートで働くメリットはどんな感じかな?」

とお考えになっている方もいらっしゃるかもしれません。

働く前って、色々な事を考えてしまう事もありますよね。仕事をしようかな、という気持ちと同時にやっていけるかな、という事も未経験の場合には考えてしまうかもしれませんね。

実際、パートとして介護スタッフとして働く方の多くは、自分のライフスタイルに合わせて働くことが可能だから非常勤・パートとして働いている、というのが一番ではないでしょうか。

・子供がまだ小さいけど、少しでも収入が欲しい
・扶養範囲内で働きたい

勤務時間や日数など、正社員と比べると少ないので家庭や子育てと両立することも出来ます。

介護職で働く人の約8割が女性とされており、子供や家庭の事を考えると正社員で働くには難しいとされています。

ですがパートの場合、子供が学校に行っている間や保育園に預けている間など、日勤のみという方や子供の行事などに合わせてシフトを組んでもらい休みを入れてもらうようにするという事も可能です。

またいずれはスキルアップして、資格を取りたいという場合でも実務経験を満たすことも出来ます。

介護職は未経験でも就職しやすいというメリットもあります。

正社員募集の場合ですと即戦力を求められるので経験者を採用しやすい傾向にありますが、パートの場合正社員の補佐的な仕事などを行ったりもするので、未経験者でも採用の確率は高くなります。

中には、子育ても一段落した方や定年を迎えているという方も働いていることがあり、幅広い年齢層の方が働いている職場でもあります。

収入面ではやはり正社員の方が良い?

お給料の面では時給となるので、やはり正社員に比べて低くなってしまいますね。

地域によっても異なりますが、時給は800~1,000円が一般的です。ただ時給の高いところもありますので、他と見比べて確認しておく事は大切です。

Wワークなどをしたいという方には、夜勤専従のパートなど良いかもしれません。主に老人ホームなどの施設で、夜勤専従の介護スタッフ募集などを行っている所もあります。

夜勤は日勤と比べると勤務時間は確かに長くなりますけれど、高給与は期待出来ますよね。

介護の資格を取りたいという方など、昼間は学校などに通い夜は夜勤をするという方には良いかもしれません。また子供の居る方でも、夜は旦那さんが子供を見てくれるという方も夜勤専従で働いている方もいます。

介護士パートとして働く場合のメリットは、人によって色々とあると思います。

高齢化社会に向けて介護士の需要はこれからも増えていくでしょうし、待遇も改善されていくことが予想されますから、もしお仕事探しをされている方は一度お仕事を実際にしてみるのも良いのでは、と思います。



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